Ayer se vivió un día clave en el conflicto de Minera Carola. Cerca del mediodía los protagonistas se reunieron en una mesa de diálogo para analizar la situación.

En la oportunidad asistieron los representantes de los sindicatos de trabajadores y por parte de la empresa minera los ejecutivos de la mina de oro y plata. Ambas partes fueron representadas por sus respectivas mesas negociadoras.

Negociación

Pese a llegar a un acuerdo con respecto a los seguros de salud y catastróficos, los trabajadores de Mina Carola aseguraron al cierre de esta edición que mantendrán la huelga ya que no fue posible llegar a buen puerto en el punto de las remuneraciones.

Luis Corrotea (en la foto), presidente del Sindicato Único de Trabajadores Sociedad Contractual Minera Carola, dijo que "no hemos podido llegar a un acuerdo satisfactorio ya que nuestro empleador no aceptó nuestra propuesta". Los trabajadores exigían un reajuste monetario para 185 trabajadores, que equivaldría en cifras a una suma de 14 millones de pesos aproximadamente, propuesta que fue denegada por su empleador que ofreció solamente 3 millones de pesos según el representante de los mineros. La cifra demandada por los trabajadores equivale a un 17% del reajuste salarial. "Necesitamos ajustar los sueldos al mercado actual. De los 185 trabajadores 60 ganan un sueldo de 238 mil pesos, por esa razón exigimos un 17%. Ese sueldo no nos alcanza para nada y en comparación a las otras mineras los trabajadores reciben sueldos de 380 a 400 mil pesos", indicó Corrotea. En caso de que la demanda fuera aceptada, cada trabajador ganaría en promedio 69 mil pesos como reajuste y la propuesta entregada por la empresa es de un 3% suma que en promedio llegaría a los 8 mil pesos, indicó.

Con respecto a la decisión de no aceptar la propuesta por parte de la empresa, el presidente del Sindicato Único se refirió al tema. "Las cifras lo dicen todo, esta situación nos tiene muy cansados. Estamos esperando que el se pronuncie de manera franca y reconozca que ha hecho un daño histórico a los trabajadores".

Por otro lado, el gerente general de Mina Carola, José Luis Guzmán contó a Diario Atacama que ellos realizaron una buena propuesta a los trabajadores pero éstos no quisieron aceptarla, sin embargo, fue posible llegar a buen puerto con respecto a los seguros de vida y salud, entre otros. Así también prefirió no referirse más al tema ya que aún están en conversaciones con el directorio para llegar a un buen acuerdo.
 
Fuente/Diario de Atacama